ชุมชนท้องถิ่นมีสิทธิและเข้าถึงการจัดการทรัพยากรป่าไม้ อันนำไปสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิต โดยได้รับการสนับสนุนอย่างเหมาะสมทางด้านนโยบาย และผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทุกฝ่าย
 | หน้าแรก| |
 
 เกี่ยวกับเรา
    รู้จักโครงการ
    การดำเนินการ
    ติดต่อเรา

 ข่าวสาร
   ข่าวและกิจกรม
   ประชาสัมพันธ์
   บทสัมภาษณ์ สกู้ปพิเศษ
 เอกสารเผยแพร่
   บทความ
   งานวิจัย
   หนังสือ/เอกสาร
   ประชุม/สัมมนา
   กรณีศึกษาป่าชุมชน
   เครื่องมือการทำงาน
 จิปาถะ
   เสียงจากป่า
   เล่าด้วยภาพ
   แนวความคิด "ป่าชุมชน"
   เว็บไซต์ที่เกี่ยวข้อง
 สมาชิก
   ลงทะเบียนสมัครสมาชิก
   รายชื่อสมาชิก
 จดหมายข่าว

จดหมายข่าว "ป่า กับ ชุมชน"
ฉบับที่ 29

  จำนวนผู้เข้าชม
คุณเข้ามาเป็นคนที่
 
 
รู้จักโครงการ Eng

ศูนย์ฝึกอบรมวนศาสตร์ชุมชนแห่งภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก
Regional Community Forestry Training Center for Asia and the Pacific (RECOFTC)

ความเป็นมา
ศูนย์ฝึกอบรมวนศาสตร์ชุมชนแห่งภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก หรือ เป็นที่รู้จักในนาม “รีคอฟ” จัดตั้งขึ้นปีใน พ.ศ. 2530 เพื่อสนับสนุนการมีส่วนร่วมของประชาชนในการจัดการป่าและทรัพยากรธรรมชาติในท้องถิ่น กิจกรรมหลักเบื้องต้น ได้แก่ การจัดฝึกอบรมระดับนานาชาติ และการสนับสนุนกิจกรรมการพัฒนาป่าชุมชนระดับประเทศในภูมิภาคเอเชียแปซิฟิก

ปัจจุบันกิจกรรมการพัฒนาป่าชุมชนของรีคอฟ แบ่งออกเป็น 2 กลุ่มแผนงาน คือ
1 ) แผนงานสนับสนุนระดับภูมิภาคเอเชียแปซิฟิ และนานาชาติ 
กิจกรรมหลักเน้นการเสริมศักยภาพผู้ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านป่าชุมชน และทรัพยากรธรรมชาติ ได้แก่ การฝึกอบรม และการศึกษาดูงาน การประชุมสัมมนา และงานวิจัยเพื่อหาแนวทางและยุทธศาสตร์ใหม่ เพื่อการแลกเปลี่ยนเรียนรู้บทเรียนงานพัฒนาป่าชุมชนร่วมกันระหว่างประเทศในภูมิภาค
2 ) แผนงานสนับสนุนความร่วมมือระดับประเทศ
กิจกรรมหลักเพื่อสนับสนุนการพัฒนาและขับเคลื่อนงานทางด้านป่าชุมชนในระดับประเทศ โดยเริ่มดำเนินกิจกรรมใน 5 ประเทศหลัก ได้แก่ ไทย เนปาล จีน อินโดนีเซียและกัมพูชา ตามลำดับ และมีแผนงานเพื่อขยายการสนับสนุนเพิ่มในประเทศต่างๆ

- ดูข้อมูลเพิ่มเติมที่ http://www.recoftc.org -

แผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย
Thailand Collaborative Country Support Programme (Thailand CCSP)

   สำหรับประเทศไทยนั้น รีคอฟได้ริเริ่มและดำเนินงานแผนงานสนับสนุนการดำเนินการด้านป่าชุมชน ตั้งแต่ปี พ.ศ.2536 โดยมีกิจกรรมหลักแบ่งออกเป็น 4 ด้าน ได้แก่ การฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพเจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับงานป่าชุมชน การพัฒนาและขยายเครือข่ายป่าชุมชนประเทศไทย การศึกษาวิจัยเชิงปฏิบัติการป่าชุมชน และการสนับสนุนทางด้านเทคนิควิชาการ
   ในขณะที่สถานการณ์ป่าชุมชนในประเทศไทยมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว โดยเฉพาะด้านการพัฒนานโยบาย สถาบันและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดการป่าชุมชน จึงมีความจำเป็นอย่างยิ่งที่จะต้องค้นหาพัฒนายุทธศาสตร์ และกิจกรรมทั้งเชิงรับและรุกที่มีความเหมาะสมต่อการเปลี่ยนแปลงและสนับสนุนการจัดการป่าชุมชน ดังนั้น รีคอฟ จึงได้พัฒนา แผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย โดยมีแผนการดำเนินงานเป็นระยะเวลา 6 ปี (พ.ศ.2546-2551) และได้รับการสนับสนุนงบประมาณหลักจากรัฐบาลแห่งประเทศเดนมาร์ก

วิสัยทัศน

ชุมชนท้องถิ่นในประเทศไทยเข้ามามีส่วนร่วมอย่างแข็งขันในการจัดการภูมิทัศน์ป่าไม้ที่มีความยุติธรรมและมีความยั่งยืนทางระบบนิเวศ

พันธกิจ
เพื่อเพิ่มศักยภาพบุคลากรในทุกระดับให้สามารถสร้างกระบวนการร่วมกับชุมชนท้องถิ่นในประเทศไทยในการพัฒนาทางวนศาสตร์ชุมชนและจัดการทรัพยากรป่าไม้เพื่อประโยชน์สูงสุดทางสังคม เศรษฐกิจและสิ่งแวดล้อม

เป้าหมาย
ชุมชนท้องถิ่นมีสิทธิและเข้าถึงการจัดการทรัพยากรป่าไม้ อันนำไปสู่การพัฒนาคุณภาพชีวิตโดยได้รับการสนับสนุนอย่างเหมาะสมทางด้านนโยบายและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทุกฝ่าย

วัตถุประสงค์ในการดำเนินงาน
• เพื่อให้แผนงานฯ มีความพร้อมและสามารถกำหนดยุทธศาสตร์ที่เหมาะสมทั้งเชิงรุกและเชิงรับอย่างเท่าทันต่อประเด็นที่ท้าทายในด้านการจัดการป่าและทรัพยากรโดยชุมชนอย่างมีประสิทธิภาพ
• เพื่อให้เกิดความร่วมมือในการจัดการป่าอย่างเหมาะสมต่อสิทธิและประโยชน์ของผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทุกฝ่ายในพื้นที่เป้าหมายของโครงการ

แผนผังแสดงกระบวนการพัฒนาโครงการ


ยุทธศาสตร์การดำเนินงานในแผน 3 ปี (2549 -2551)
• ดำเนินงานวิจัยและสรุปบทเรียนซึ่งผสมผสานระหว่างองค์ความรู้ท้องถิ่นและความรู้ทางวิทยาศาสตร์เพื่อสร้างนวรรตกรรมใหม่ในการจัดการทรัพยากรธรรมชาติโดยชุมชน
• เผยแพร่ข้อมูลและบทเรียนแก่สาธารณะชนและผู้มีบทบาทางนโยบาย เพื่อสนับสนุนกระบวนการจัดการทรัพยากรธรรมชาติโดยชุมชน
• สนับสนุนและขยายการสร้างธรรมาภิบาลในการจัดการทรัพยากรโดยชุมชนทั้งในระดับชุมชนและองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นในพื้นที่เป้าหมายโครงการและพื้นที่ชุมชนรวมถึงอบต.ข้างเคียง
• เสริมกระบวนการจัดการและระบบติดตามทรัพยากรอย่างมีส่วนร่วม (PM&A) ในพื้นที่เป้าหมาย 7 พื้นที่เดิม ให้มีการดำเนินการอย่างต่อเนื่องภายใต้ความร่วมมือกับภาคีที่เกี่ยวข้อง และกลไกทางสถาบันที่เข้มแข็ง
• บทเรียนจากการดำเนินงาน ได้รับการขยายไปยังพื้นที่ชุมชนใกล้เคียงและชุมชนใหม่ๆ ทั้งสิ้น 26 ชุมชน
• เสริมสร้างศักยภาพด้านเทคนิค องค์ความรู้และประสบการณ์ในการจัดการป่าแก่ผู้นำชุมชน สมาชิกอบต. เจ้าหน้าที่ระดับปฏิบัติการขององค์กรภาคเอกชนและภาครัฐที่เกี่ยวข้อง
• ส่งเสริมและสร้างความเข้มแข็งแก่องค์กรเครือข่ายและภาคีองค์กรสนับสนุนด้านป่าชุมชนเพื่อเพิ่มการสนับสนุนในทางนโยบายและสิทธิของชุมชนที่พึ่งพิงป่าในการเข้าถึงทรัพยากรป่าไม้
• สนับสนุนกระบวนการจัดสรรทุนและทรัพยากรเพื่อให้เกิดกองทุนชุมชนในการจัดการป่าเพื่อเป็น หลักประกันกระบวนการจัดการทรัพยากรธรรมชาติอย่างยั่งยืนในพื้นที่เป้าหมายโครงการ

กิจกรรมหลักในการดำเนินงาน ได้แก
1. พัฒนางานวิจัยและสรุปบทเรียนจากการประสบการณ์การทำงานที่ผ่านมา
ซึ่งผสมผสานระหว่างองค์ความรู้ท้องถิ่นและความรู้ทางวิทยาศาสตร์เพื่อสร้างนวรรตกรรมใหม่ในการจัดการทรัพยากรธรรมชาติโดยชุมชน โดยการรวบรวมประสบการณ์จากการดำเนินงานที่ผ่านมา ทั้งด้านเทคนิคและกระบวนการการทำงาน ซึ่งจะเป็นประโยชน์ต่อผู้ที่เกี่ยวกับงานด้านการจัดการทรัพยากรป่า นอกจากนี้ แผนงานฯได้มีการกิจกรรมด้านงานวิจัยและกรณีศึกษาวมกับองค์การเกี่ยวข้อง เพื่อศึกษาและหาแนวทางในการพัฒนา ยุทธศาสตร์ในการทำงานด้านการจัดการทรัพยากรและการใช้ประโยชน์จากป่าอย่างยั่งยืน
2. พัฒนาแผนการจัดการป่าและระบบติดตามระบบนิเวศ อย่างมีส่วนร่วม
เพื่อเกิด “แผนการจัดการป่าชุมชน” ที่สอดคล้องกับสภาพจริงของพื้นที่ โดยการร่วมมือและสนับสนุนให้ชุมชนได้มีการจัดทำแผนการจัดการป่าชุมชนและทรัพยากรโดยกระบวนการมีส่วนร่วม ซึ่งครอบคลุมกิจกรรมการป้องกัน ฟื้นฟู การใช้ประโยชน์จากป่าอย่างยั่งยืน และเสริมสร้างความเข้มแข็งขององค์กรชุมชน และเน้นการทำงานแบบมีส่วนร่วมของชุมชนรวมถึงการจัดทำแผนการติดตามประเมินทรัพยากรป่า โดยชุมชนร่วมกันกำหนดและพัฒนา “เกณฑ์/ตัวชี้วัด และระบบติดตามการจัดการป่า” เพื่อติดตามความยั่งยืนของสภาพป่าและสภาพสังคมร่วมกับชุมชนในแต่ละพื้นที่
3. พัฒนาความร่วมมือและการเสริมสร้างศักยภาพ อ.บ.ต. เพื่อสร้างระบบและกลไกในการสนับสนุนการจัดการป่าชุมชน
มีประเด็นการทำงานอยู่ 3 ประเด็น ได้แก่ 1) เพิ่มขีดความสามารถและศักยภาพของสมาชิก อ.บ.ต. ผ่านทางการประชุมเชิงปฏิบัติการ ร่วมพัฒนากิจกรรมของชุมชน การจัดเวทีสังเคราะห์ระดับตำบลและการจัดสัมมนาแลกเปลี่ยนระดับภูมิภาค และระดับชาติเรื่องการกระจายอำนาจและการจัดการป่า 2) พัฒนาแผนการจัดการทรัพยากรและข้อตกลงในระดับท้องถิ่น 3) ขยายบทเรียนสู่ชุมชนในตำบลและเครือข่ายท้องถิ่น
4. พัฒนาศูนย์การเรียนรู้ชุมชนเพื่อขยายผลรูปแบบการจัดการป่าชุมชน
โดยรวบรวมประสบการณ์ องค์ความรู้ต่างๆ จาก 6 พื้นที่เป้าหมาย และพัฒนาเป็นหลักสูตรท้องถิ่น และสร้างวิทยากรชุมชน เพื่อเป็นแนวทางและเครื่องมือในการขยายบทเรียนและรูปแบบการจัดการป่าชุมชนไปสู่เครือข่ายอื่น นอกเหนือจากพื้นที่เป้าหมาย โดยใช้ศูนย์การเรียนรู้เป็นกลไกในการขยายผลไปยังพื้นที่เครือข่ายท้องถิ่น เพื่อเป็นการเสริมสร้างศักยภาพให้กับชุมชนใกล้เคียงและเครือข่ายชุมชนในการจัดการป่ามากขึ้น
5. เสริมศักยภาพบุคลากรและเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการและผู้นำด้านป่าชุมชน
เพื่อให้เกิดการยอมรับและขยายผลทั้งด้านแนวคิดและวิธีปฎิบัติที่เน้นการมีส่วนร่วมของชุมชน จึงได้จัดให้มีการฝึกอบรม และการสนับสนุนการศึกษาดูงานที่เกี่ยวข้องกับงานด้านป่าชุมชน ทั้งระดับนโยบายและเจ้าหน้าที่ปฎิบัติงาน องค์การบริหารส่วนท้องถิ่น และผู้นำด้านป่าชุมชน เพื่อเป็นการเพิ่มประสบการณ์และเทคนิควิชาการให้กับกลุ่มบุคคลดังกล่าว และสนับสนุนการขับเคลื่อนงานด้านป่าชุมชน รวมถึงการสนับสนุนการจัดการป่าชุมชนอย่างมีส่วนร่วมของทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง
6. งานข้อมูลและรณรงค์เพื่อสนับสนุนงานป่าชุมชน
รวบรวมข้อมูลที่เป็นงานด้านเทคนิควิชาการ งานวิจัยและบทเรียนต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาป่าชุมชน เพื่อนำเสนอต่อผู้มีส่วนได้เสีย และภาคีต่างๆที่เกี่ยวข้องกับงานด้านป่าชุมชน และสาธารณะ ผ่านงานด้านสื่อต่างๆ เช่น จดหมายข่าว นิทรรศการเคลื่อนที่ เวบไซต์ และสิ่งพิมพ์ต่างๆ เพื่อส่งเสริมการสร้างสำนึก การตระหนักรู้ และการสนับสนุนการพัฒนาการจัดการทรัพยากรป่าอย่างมีส่วนร่วมและการใช้ทรัพยากรป่าอย่างยั่งยืน นอกจากนี้ กำลังรวบรวมและจัดทำฐานข้อมูลป่าชุมชนในประเทศไทย เพื่อประโยชน์ในการพัฒนาแผนและนโยบาย
7. สนับสนุนกระบวนการจัดสรรทุนและทรัพยากรเพื่อพัฒนากองทุนชุมชนในการจัดการป่า
และทรัพยากร ธรรมชาติในระดับชุมชนและท้องถิ่นเพื่อเป็นหลักประกันในการจัดการทรัพยากรธรรมชาติอย่างยั่งยืนในพื้นที่เป้าหมายโครงการ กิจกรรมนี้ได้พัฒนาจากความต้องการและสถานการณ์ปัจจุบันในระดับชุมชน ที่ต้องการจัดการทรัพยากรป่าอย่างต่อเนื่อง และเพื่อการใช้ประโยชน์จากป่าอย่างยั่งยืน และเพื่อให้เกิดการระดมและจัดสรรทรัพยากรภายในชุมชนเอง นอกจากนี้ ยังมุ่งเน้นการพัฒนาเยาวชนหรือคนรุ่นใหม่ที่เข้าร่วมในการกระบวนการจัดการป่า เพื่อเป็นการสือทอดความรู้ภูมิปัญญาท้องถิ่นต่อไป ภายหลังการถอนตัวของแผนงานฯ

พื้นที่เป้าหมายของแผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย ปี 2549 – 2551
พื้นที่ปฎิบัติงานในปี 2546 -ปัจจุบัน พื้นที่ขยายในปี 2549 -2551

ชุมชน
1. 5 ชุมชนในพื้นที่ตำบลแม่ทา กิ่งอำเภอแม่ออน จังหวัดเชียงใหม่
2. เครือข่ายลุ่มน้ำขาน อำเภอสะเมิง จังหวัดเชียงใหม่
3. บ้านซำผักหนาม อำเภอชุมแพ จังหวัดขอนแก่น
4. บ้านเขาราวเทียนทอง กิ่งอำเภอเนินขาม จังหวัดชัยนาท
5. บ้านห้วยหินดำ อำเภอด่านช้าง จังหวัดสุพรรณบุรี
6. บ้านร่มโพธิ์ทอง กิ่งอำเภอท่าตะเกียบ จังหวัดฉะเชิงเทรา
7. บ้านเปร็ดใน อำเภอเมือง จังหวัดตราด

องค์การบริหารส่วนตำบล ( อบต)

1. อบต.แม่ทา กิ่งอำเภอแม่ออน จังหวัดเชียงใหม่
2. อบต.คลองตะเกรา กิ่งอำเภอท่าตะเกียบ จังหวัดฉะเชิงเทรา
3. อบต.นาหนองทุ่ม อำเภอชุมแพ จังหวัดขอนแก่น
4. อบต.วังยาว อำเภอด่านช้าง จังหวัดสุพรรณบุรี
5. อบต.กาลอ อำเภอรามัน จังหวัดยะลา


ชุมชน
1. 7 ชุมชน เครือข่ายการจัดการทรัพยกรธรรมชาติลุ่มน้ำทา (ตอนบน) จังหวัดเชียงใหม่
2. บ้านอ่าวกรูด ตำบลห้วงน้ำขาว จังหวัดตราด
3. 5 ชุมชน เครือข่ายป่าชุมชนเขาราวเทียนทอง จังหวัดชัยนาท
4. 7 ชุมชน ตำบลคลองตะเกรา กิ่งอำเภอท่าตะเกียบ จังหวัดฉะเชิงเทรา และ 1 ชุมชนในจังหวัดจันทบุรี
5. 5 ชุมชน รอบอุทยานแห่งชาติพุเตย จังหวัดสุพรรณบุรี

องค์การบริหารส่วนตำบล (อบต.)
1. อบต.ทาเหนือ กิ่งอำเภอแม่ออนจังหวัดเชียงใหม่
2. อบต.ห้วงน้ำขาว อำเภอเมือง จังหวัดตราด
3. 5 อบต. รอบอุทยานแห่งชาติภูผาม่าน จังหวัดขอนแก่น -เลย
3.1 อบต.ภูกระดึง อบต.ศรีฐาน และอบต.ผานกเค้า
อำเภอภูกระดึง จังหวัดเลย
3.2 อบต.วังสวาป และอบต.ห้วยม่วง อำเภอชุมแพ
จังหวัดขอนแก่น

4. 4 อบต. รอบป่าเขาราวเทียนทอง จังหวัดชัยนาท
4.1 อบต.เนินขาม และ อบต.กระบกเตี้ย กิ่งอำเภอเนินขาม
4.2 อบต.เด่นใหญ่ และอบต.ไพรนกยูง อำเภอหันคา


คลิกเพื่อดูรูปขยาย

องค์กรร่วมงาน
โครงการฯ จะทำงานกับองค์กรชุมชน หน่วยงานภาครัฐ องค์กรพัฒนาเอกชน และสถาบันวิชาการ ในรูปแบบของ ความร่วมมือเพื่อนำไปสู่การจัดการป่าและทรัพยากรร่วมกัน

คณะกรรมการบริหารแผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย
ชื่อ -สกุล หน่วยงาน
1. Ms. Tuenjai Deetes The PSC Chair, Member of Senator, The Parliament

2. Mr. Anan Duangkaewruan

Northern Community Forestry Network
3. Deputy Director-General Department of Local Administration, Ministry of the Interior

4. Mr. Peamsak Milintachinda

Director, Thailand International Development, Cooperation Agency (TICA)

5. Dr. Vipak Jintana

Faculty of Forest, Kasetsart University์
6. Mr. Chonlatit Surasawadee Director, Community Forestry Management Office, RFD
7. Director-General Department of National Parks, Wildlife and Plant Conservation, MONRE
8. Chair person NGO-COD
9. Representative from DANIDA Coordinator, Royal Danish Embassy
10. Dr. Thanwa Jitsanguan Vice President, Office of the President, Kasetsart University
11. Dr. Yam Malla Executive Director, RECOFTC
12 . Ms. Somying Soontornwong Program Manager, THCCSP/ RECOFTC

ที่ปรึกษาโครงการสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย
ชื่อ -สกุล ตำแหน่ง หน่วยงาน
1. คุณสมศักดิ์ สุขวงศ์ ที่ปรึกษากิตติมศักดิ์  

โครงสร้างการบริหารงาน แผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย


เจ้าหน้าที่แผนงานสนับสนุนความร่วมมือในประเทศไทย
รูปภาพ ชื่อ-นามสกุล ตำแหน่ง เบอร์ติดต่อ (E-mail)

สมหญิง สุนทรวงษ์
Miss Somying Soontornwong

งานพัฒนาชุมชน, การสร้างและพัฒนาเครือข่าย

ผู้จัดการ 02-9405700 # 1228
(somying.s@recoftc.org)

ระวี ถาวร
Mr. Rawee Thaworn

นิเวศวิทยาป่าไม้, ภูมิปัญญาท้องถิ่นในการจัดการ ทรัพยากรธรรมชาติอย่างยั่งยืน

ผู้ประสานงาน 02-9405700 # 1209
(rawee@recoftc.org)

อัจลา รุ่งวงษ์
Miss Attjara Roongwong

การจัดการร่วมในพื้นที่อนุรักษ์, การจัดกระบวนการฝึกอบรมอย่างมีส่วนร่วม

ผู้ประสานงาน 02-9405700 # 1237
(attjala@recoftc.org)

ทนงศักดิ์ จันทร์ทอง
Mr.Tanongsak Janthong

กฎหมาย นโยบายในการจัดการทรัพยากรป่าไม้, การกระจายอำนาจกับการจัดการทรัพยากรธรรมชาติ

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 1235
(otsj@ku.ac.th)

รมิดา ธนานันทฉัตร
Miss Ramida Thanananthachat

การจัดการสำนักงาน

เลขานุการ 02-9405700 # 1208
(ramida@recoftc.org)

ณรงค์ศักดิ์ ปริญญาสุทธินันท์
Mr. Narongsak prinyasuthinan

การเสริมสร้างศักยภาพ และฝึกอบรมด้านป่าชุมชน

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 3242
(narongsak@recoftc.org)

ศรินทร์ทิพย์ จานศิลา
Miss Sarintip Chansila

การเสริมสร้างศักยภาพ และฝึกอบรมด้านป่าชุมชน

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 1209
(sarintip@recoftc.org)

จักรพงษ์ คงช่วย
Mr. Chakkrapong Kongchuay

งานประเมิน และติดตามระบบนิเวศอย่างมีส่วนร่วม และงานแผนการจัดการป่าชุมชนในพื้นที่เป้าหมาย

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 1232
(chakkrapong@recoftc.org)

อรุณ พิลาชื่น
Mr. Aroon Pilachuean

รวบรวมทุนและทรัพยากร และกองทุนชุมชนเพื่อการจัดการป่า

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 1232
(aroon@recoftc.org)

เมธาวี ปะกิลาเค
Mr. Mhethawee Pakilakhe

งานรณรงค์และเผยแพร่ข้อมูล

เจ้าหน้าที่ 02-9405700 # 1237
(methawee@recoftc.org)

 
 
 
      
All rights And reserved by ThCCSP under RECOFTC : Web Design by Thailand Collaborative Country Support Program